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全国有色行业人才招聘大会举行

放大字体  缩小字体        中国有色金属网       发布日期:2013-10-22   浏览次数:32

核心提示:  10月19日~20日,由有色金属工业人才中心、湖南省有色金属管理局共同主办,中南大学、湖南有色职业技术学院协办的2013年度全

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  10月19日~20日,由有色金属工业人才中心、湖南省有色金属管理局共同主办,中南大学、湖南有色职业技术学院协办的“2013年度全国有色金属行业人才招聘大会”在长沙举行。中国有色网。
  今年我国宏观就业形势面临经济结构调整、就业总量持续增加和结构性矛盾突出三重压力,针对高校毕业生的有效用人需求呈下降趋势,当前高校毕业生就业形势复杂严峻。中国有色网。为了增加高校毕业生就业,同时吸引高端人才向有色金属行业聚集,促进有色金属工业发展模式由投资拉动向人才驱动转变,此次招聘大会举办得适时、实用。中国有色网。
  当前,有色金属工业正处在“稳增长、调结构、促改革、抓管理”的关键阶段,对人才的需求贯穿于工业生产的各个环节,除了地、采、选、冶、加以外,还大量需要化工、机械、管理、物流、商务等不同领域的人才。中国有色网。

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  本届招聘会以“服务有色,人才优先”为主题,是面向社会、学校各类人才的全国性行业招聘会,为求职者和用人单位搭建了双向选择的交流平台。中国有色网。一方面有利于吸引高端人才向有色金属行业企业聚集,以人才队伍的高端化带动行业企业的创新,提升产业、产品的高端化;另一方面,有利于相关院校和专业人才深入、全面了解有色金属行业用人需求,有针对性地培养相关专业人才。中国有色网。
  本届招聘大会不仅具有招聘规模大、覆盖范围广、人才供求信息集中等特点,还有以下几个突出的特色:一是本届大会将现场招聘和网络招聘同期举行,线下线上相互推动,为人才交流搭建多样化的平台;二是主办单位充分利用网络传播优势,通过有色人才网和中国有色金属教育培训网,广泛宣传有色金属企业用人政策和岗位需求,建立并完善行业紧缺人才信息库和行业人才储备库,为行业发展积累了人力资源;三是本届大会还利用社交网络聚集行业人才信息,为求职者提供个性化职位推送服务,同时为参会人才建立电子履历卡,通过动态社交网络与智聘系统的融合跟踪就业签约情况,跟踪人才成长路径,为行业人才规划提供基础数据支撑。中国有色网。
  近400家企业、科研院所参加了招聘会,提供了包括地质、采矿、选矿、冶炼、加工、机械、化工、测量、环保、机电等专业技术类岗位12000余个,管理、销售、金融、财会、物流、期货、外语(含小语种)等通用专业类的岗位近8000个,应聘人数近10万人。中国有色网。
  招聘会期间还同期成立了中南有色金属职教集团并召开了有色金属行业高等教育校企合作座谈会、全国有色金属行业职业教育教学指导委员会工作会议。中国有色网。

 
 
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