多年来，中国铝业兰州分公司因机关距离生产厂区近40公里，路程较远造成管理不便、协调不畅等问题。近日，该公司将机关搬至生产厂区，此举不仅提高了办事效率，而且受到了广大员工的欢迎和热议。
9月5日，该公司炭素厂女员工张玉霞拿着刚刚从工会领到的医疗保险补助，不无感慨地说：“过去办这个事得请一天假，5分钟的事就要耽误一天，对我们一线员工来说，实在是太不方便了。现在好了，机关全都搬到生产厂区，办起事来确实方便了许多。”发出这样感慨的不止张玉霞一人，许多员工交流时都说：“这下我们办事简单多了。”
据了解，机关搬迁后，该公司还将按照市场化改革的思路，对原来的办公场所进行整合后，部分场所将对外出租，进一步提高资产创利能力。
此次搬迁，兰州分公司本着节俭和充分利用现有资源的原则，周密安排，合理调配，从命令发出到搬迁完毕仅用一周时间，且整个搬迁过程有条不紊。
该公司涉及搬迁的6个机关部室的131名干部员工积极行动，在不影响正常工作的前提下，充分利用业余时间收拾物品，为搬迁做足准备。
搬迁过程中，全体机关人员不辞辛劳，到达办公地点后又抓紧时间归置各类资料和办公用品，并迅速进入工作状态。大家都说：“只要是有利于企业的事情，就要抓紧做。”该公司纪检监察部干部胡君玲已怀孕4个月，但这丝毫没有影响到她的工作热情，也是忙前跑后，用最快的速度进入正常工作状态。面对每天上下班近2个小时的车程，小胡显得很坦然：“没关系，一线女工不也是要经历这个过程吗，她们能做到，我更没问题。再说了，办公室搬到生产厂区，更便于我们及时解决工作中遇到的问题。”
对于此次机关搬迁，不久前刚到任的兰州分公司总经理史生文对此有着更深刻的理解：“搬迁不仅仅是办公地点的变化，更要达到转变观念、转变作风，贴近生产、贴近职工，服务一线、服务生产的目的，这也是践行党的群众路线的具体体现。”